Die räum­li­che Lage unse­rer Regi­on ist attrak­tiv für Arbeit­neh­mer, die in der Schweiz oder in Frank­reich arbei­ten, ihren Wohn­sitz jedoch in Deutsch­land belas­sen. Da in die­sen Kon­stel­la­tio­nen die Steu­er­ge­set­ze meh­re­rer Staa­ten berührt wer­den, ist die Besteue­rung der Arbeits­ein­künf­te als Grenz­gän­ger über­durch­schnitt­lich kom­plex, was in den letz­ten Jah­ren noch deut­lich zuge­nom­men hat.

Neben den Dop­pel­be­steue­rungs­ab­kom­men sind hier­bei ins­be­son­de­re aus­führ­li­che Recht­spre­chun­gen und Ver­wal­tungs­an­wei­sun­gen ent­stan­den deren Dyna­mik ste­tig vor­an­schrei­tet. Auch die ein­zel­nen Finanz­äm­ter hier­bei das gel­ten­de Recht unter­schied­lich aus, so dass ein Über­blick nur noch dem Fach­mann blei­ben kann. Eine spe­zia­li­sier­te und regel­mä­ßi­ge Fort­bil­dung und eine aus­rei­chend hohe Fall­zahl sind zwin­gen­de Vor­aus­set­zung für eine Lösung des Ein­zel­falls. Gera­de hier macht sich unse­re lang­jäh­ri­ge Erfah­rung mit einer Viel­zahl von Grenz­gän­ger­man­da­ten für jeden ein­zel­nen unse­rer Man­dan­ten bezahlt.